Teses dirixidas (18) Teses dirixidas por miembros de Área

2019

  1. Causality between high-involvement work systems, employee attitudes and organisational performance: a two-wave longitudinal study

    Garmendia Ochoantesana, Alaine

    Dirixida por Unai Elorza Iñurritegui y Damian Madinabeitia Olabarria

2014

  1. An empirical-institutional analysis of factors affecting the entrepreneurial university

    Markuerkiaga Arritola, Leire

    Dirixida por Juan Ignacio Igartua Lopez y Miren Nekane Errasti Lozares
  2. Estudio sobre la influencia de las dimensiones de la responsabilidad social corporativa en la reputación corporativa, la calidad del servicio percibido y la lealtad de los usuarios

    GOMEZ PESCADOR, IRUNE

    Dirixida por Mikel Mesonero De Miguel y Unai Elorza Iñurritegui